近期公司黨總支在全公司開展了“解放思想、實干擔當學習實踐月”活動。通過集中學習、個人自學市委和集團公司黨委近期各項重要會議精神，我有了以下的認識和體會。
首先是對照“六種干部”的不良表現(xiàn)，即不在狀態(tài)不想干事；為了不出事、寧可不做事；精神上老氣橫秋、工作上不咸不淡；說起來一套一套、做起來不見成效；遇事上推下卸、拖推躲繞；能力作風不硬等現(xiàn)象，深刻反省了自己的不足之處。要做到有則改之，無則加勉，不能成為政治上的糊涂蟲、作風上的懶漢、工作中的庸才、紀律上的破壞者和道德上的敗類。要時刻警醒自己，不要陷入這些負面形象的漩渦，要以身作則，樹立良好的榜樣。
其次在實際工作中，要緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展的需要，時刻以“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔” 作為行事標準，開展日常工作。在貫徹執(zhí)行公司決策和工作部署的同時，還要增強業(yè)務(wù)能力、推動部門協(xié)作，爭取為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
最后作為一名共產(chǎn)黨員，更要加強業(yè)務(wù)學習，增強服務(wù)意識，切實做好相關(guān)工作，要堅定理想信念絕不能閉目塞聽，無論是工作還是生活上都要時刻以高標準嚴要求來做人做事，要做到立場堅定，旗幟鮮明，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致，牢記宗旨、克己奉公，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。 （王梓寧）
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